《取得している加算》
● 介護職員処遇改善加算
● 介護職員特定処遇改善加算
| 職場環境要件 | 当法人としての取り組み | |
| 資質の向上 | ●働きながら介護福祉士等の資格取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い支援技術を取得しようとする者に対する研修等の受講支援 | ●職務に応じた研修等の参加 ●人事考課制度に沿って定期的な能力評価の実施 ●新人職員を対象に、一定期間新人指導担当者（主任クラス）による指導の実施 |
| 労働環境 処遇の改善 |
ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の気づきを踏まえた勤務環境や支援内容の改善 | ●事業所でミーティングを行い、利用者一人ひとりの状況の把握やこれに応じた支援の在り方についての話し合いを行っている。 ●職員の腰痛予防のために簡易スロープを利用し運用している。 |
| その他 | 非正規職員から正規職員への転換 | 非正規職員から正規職員へ奨励している |
